10 erreurs que les gens qui réussissent refusent de faire

Les personnes qui réussissent utilisent de nombreuses stratégies pour obtenir et maintenir des performances élevées. En savoir plus sur ces pratiques inspirantes et chercher des moyens de s’améliorer à partir de cette semaine.

1. Ils ne commencent pas leur journée sans plan

Bien qu'aucun plan ne soit parfait, c'est un outil essentiel pour rester concentré. Par exemple, beaucoup de gens qui ont réussi utilisent le Journal de 5 minutes qui vous demande, “Quelles sont les 3 choses qui feraient aujourd'hui une grande?” Garder une petite liste de tâches clés est un excellent moyen de planifier votre journée. Vous pouvez également utiliser une fiche 3 × 5 pour définir les priorités de votre journée. C’est une méthode que l’auteur et entrepreneur Tim Ferriss utilise depuis des années.

2. Ils ne se concentrent pas sur la perfection

Travailler à la perfection est souvent un piège que les personnes qui réussissent ont appris à éviter avec la pratique. Au lieu de viser parfait, compléter et livrer qualité travail. Pour en savoir plus sur ce concept, consultez la méthodologie Learn Startup. Mieux vaut prendre des risques, faire des erreurs et apprendre à faire mieux la prochaine fois.

Ressource: 6 raisons pour lesquelles le perfectionnisme tue votre productivité. La publicité

3. Ils ne sont pas obsédés par l'échec

Les personnes qui réussissent rencontrent des échecs autant que quiconque. Cependant, ils prennent le temps d'étudier l'échec et d'apprendre à mieux faire la prochaine fois. Dans le monde des affaires, l’amélioration continue permet de tirer des leçons des erreurs et de gagner en efficacité à chaque fois. Une fois que vous avez extrait les leçons et amélioré vos idées après un échec, continuez votre vie.

Apprendre encore plus: 10 bonnes leçons à tirer des échecs.

4. Ils évitent de passer du temps avec des personnes négatives

Les personnes avec lesquelles nous nous entourons ont un impact majeur sur notre vision de la vie. Par exemple, si vous vous entraînez régulièrement avec un entraîneur primé, vous serez probablement inspiré pour atteindre des niveaux de performance plus élevés. Les personnes qui échouent ont souvent du mal à voir les possibilités parce qu'elles sont entourées d'informations négatives et qu'elles parlent constamment d'événements et d'opinions négatifs.

Ressource: 9 conseils utiles pour traiter avec les personnes négatives. La publicité

5. Ils refusent de ralentir pendant les périodes de ralentissement

De temps en temps, de nombreuses entreprises ont des périodes creuses. Par exemple, les mois d’août et de décembre sont des périodes de ralentissement dans de nombreuses organisations car de nombreuses personnes partent en vacances. Au lieu de cela, les personnes qui réussissent lancent un projet d’été pour acquérir de nouvelles compétences et améliorer l’organisation. Pendant ces périodes creuses, utilisez le temps supplémentaire pour organiser votre travail et suivez un cours..

6. Ils ne disent jamais, “Ce n'est pas dans ma description de travail”

Les personnes qui échouent évitent de travailler en citant leur description de travail encore et encore. En revanche, les personnes qui réussissent repoussent les limites du travail pour acquérir de nouvelles compétences et capacités. Après tout, les gens qui réussissent sont intéressés à développer leurs compétences. Être inflexible au travail signifie que vous êtes moins susceptible d'être promu et de recevoir des missions intéressantes.

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7. Ils refusent de devenir un bourreau de travail

Les personnes qui réussissent savent que le travail est important pour améliorer le monde et générer des revenus. Cependant, ils comprennent également que ce n'est qu'une partie d'une vie bien remplie. C'est pourquoi il est important de pratiquer des passe-temps, de passer du temps de qualité avec votre famille et de parcourir votre Bucket List..

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8. Ils ne fixent pas d'objectifs vagues

Les personnes qui réussissent travaillent à traduire leurs rêves en actions concrètes. Un objectif correctement écrit est facile à mesurer et a une échéance. Au lieu de penser vaguement à gagner plus d’argent, un meilleur objectif de revenu pourrait ressembler à, “Je vais gagner 100 000 $ en 2015.” Vous pouvez appliquer la même approche aux objectifs d'apprentissage - au lieu de “apprendre l'espagnol,” vous pourriez vous fixer pour objectif de suivre 2 cours d'espagnol cette année.

Si vous ne savez pas comment atteindre vos objectifs, envisagez de suivre un cours sur la réalisation des objectifs. Je recommande le cours de Michael Hyatt appelé 5 Days to Your Best Year Ever. J'ai utilisé le cours pour concevoir, définir et atteindre plusieurs objectifs en 2015.

9. Ils n'ignorent pas leur santé

Les personnes qui réussissent valorisent et travaillent sur leur santé pour plusieurs raisons. Par exemple, ils utilisent l'exercice comme technique de gestion du stress. En outre, les personnes qui réussissent investissent du temps dans la recherche de rendez-vous réguliers avec les dentistes et leur médecin. Il est beaucoup moins coûteux et plus rapide de consacrer un peu de temps au maintien de la santé, plutôt que d'attendre l'apparition d'une crise.

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10. Ils ne côtoient pas leurs connaissances

Le savoir est une ressource précieuse qui doit être renouvelée au fil du temps. C'est pourquoi les gens qui réussissent ne misent pas sur les connaissances acquises il y a des années. Au lieu de cela, ils investissent temps et argent pour acheter de nouveaux livres, assister à des conférences et réfléchir à leur expérience. Il est absolument essentiel de rechercher de nouvelles connaissances, surtout si vous êtes un professionnel et souhaitez augmenter votre contribution avec le temps..

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Crédit photo vedette: Happiness / pixolga via pixabay.com