50 façons efficaces d’exceler au travail chaque semaine

L’excellence au travail est sans aucun doute l’un des plus grands défis à relever. Chaque jour, les gens travaillent à 70% ou moins, tout simplement incapables de donner de leur mieux pour une raison quelconque. Le problème, c’est que la plupart du temps, il s’agit d’un manque de clarté et d’informations et d’une méconnaissance du travail. D'autres fois, les facteurs peuvent être plus obscurs et plus personnels - quelle que soit la raison, vous devriez essayer d'utiliser ce qui suit pour exceller au travail dans diverses situations.

1. Encouragez les autres sur le lieu de travail - vous sentirez le bénéfice de réponses positives.
2. Traitez chaque tâche que vous entreprenez dans le travail comme très importante, recherchant la perfection.
3. Concentrez-vous sur n'importe quelle tâche que vous entreprenez pour vous assurer que la perfection est réalisable.
4. Trouvez un élément de votre travail qui vous intéresse et consacrez-vous à vous y spécialiser.
5. Ne laissez pas le progrès ou le succès étouffer votre morale. vous serez plus heureux de savoir que vous êtes éthiquement sain.
6. Voyez-vous un problème sur votre lieu de travail que vous souhaitez éviter? Agissez, ne le laissez pas s'infecter.
7. Essayez toujours de faire partie de la solution lorsque cela est possible; n'attendez pas que les autres résolvent le problème criant.
8. Déléguez quand vous le pouvez pour que les autres puissent aider et sachent que vous croyez en leur talent.
9. Ne te cache pas derrière des mensonges, cela ne te mène nulle part et ne fait que ternir ton moral.
10. Évitez les commérages, il peut revenir vous hanter.
11. Au lieu de cela, faites-vous la personne de référence pour ceux qui ont besoin de soutien et d'aide véritable.
12. Évitez de vous plaindre au travail, car cela peut facilement se transmettre aux autres et leur donner le même sentiment de négligence.
13. Aidez autant de personnes que vous pouvez.
14. Ne laissez jamais une attitude négative entrer dans la voiture avec vous le matin.
15. Gardez vos émotions sous contrôle et évitez de parler avec passion / colère.
16. Ne soyez jamais heureux avec le résultat, essayez toujours de l'améliorer progressivement.
17. Ne laissez pas la peur ou le manque de confiance vous retenir; croire en soi à tout moment.
18. Demander de l'aide, ne jamais avoir peur de chercher de l'aide et d'apprendre.
19. Donnez le bon exemple aux autres sur le lieu de travail avec l'achèvement de la tâche et une attitude générale.
20. Ne cherchez pas de crédit, aidez les gens pour les bonnes raisons.
21. Préparez-vous toujours à la pire éventualité - gardez une longueur d'avance.
22. N'ayez pas peur d'échouer - l'échec vous permet d'apprendre et de vous améliorer en tant qu'individu..
23. Ne restez pas assis à ne rien faire et ne faites rien au travail - cherchez les meilleurs moyens de rester vigilant et d'améliorer ses compétences.
24. Apprenez une nouvelle compétence qui pourrait vous aider à passer au niveau suivant..
25. Assurez-vous que les choix que vous faites correspondent à vos valeurs en tant que personne.
26. Assumer chaque tâche avec l'intention de la rendre sublime.
27. Abandonner une tâche n’est pas la bonne attitude - soyez prêt à tirer le meilleur parti d’une demande pour exceller et faire preuve de leadership.
28. Faites preuve de leadership lorsque votre entourage commence à faiblir, en fournissant un soutien moral et des conseils
29. Ne prenez jamais une longueur d'avance sur vous-même; vous n'êtes jamais complet et devez être prêt à apprendre de nouvelles compétences avec régularité
30. Supprimez les limitations en vous entraînant, en excellant et en demandant toujours de l'aide lorsque c'est nécessaire.
31. Prendre la responsabilité quand vous faites le travail correctement et quand vous vous trompez.
32. Faites preuve de respect envers tout le monde, qu'il soit votre supérieur ou un nouveau départ, sans expérience réelle.
33. Maximisez la façon dont vous contribuez dans un groupe en offrant un soutien et des conseils axés sur le groupe.
34. Respectez le temps que les autres vous accordent, ne vous y attendez pas.
35. Devenez un expert dans votre situation clé dans l’entreprise pour vous aider à toujours.
36. Faites des promesses et assurez-vous de les tenir, ne laissez pas les gens tomber ou ils perdront confiance en vous.
37. Soyez ouvert avec les gens, afin qu'ils puissent comprendre vos actions et vos motivations.
38. Écoutez ce qu'on vous dit - cela pourrait bien faire la différence.
39. Toujours être gentil et aimable dans toutes les situations de travail.
40. Offrez de l'amitié à ceux qui en ont le plus besoin.
41. Diriger de l'intérieur - créer une culture de l'aide et de l'assistance au sein de chacun.
42. Ne travaillez jamais les bras croisés, travaillez toujours dans le but sincère de réussir.
43. Communiquez avec votre esprit et non avec votre cœur - prenez toujours la décision rationnelle et éclairée sur le lieu de travail.
44. Gérez votre niveau de stress et assurez-vous que les personnes peuvent se sentir en sécurité autour de vous et que vous pouvez compter sur votre personnage en période de stress.
45. Ne laissez pas votre connaissance du travail devenir obsolète, et cherchez toujours plus d'informations.
46. Fournir des résultats lorsque demandé, et s'assurer que c'est fait à temps.
47. Soyez ouvert et honnête avec les gens quand les choses tournent mal; ne laisse pas tomber les autres.
48. Toujours fournir la réponse la plus claire possible.
49. Donnez aux membres du personnel moins expérimentés le temps d'apprendre et de grandir avec vous.
50. Ne vous attendez jamais à ce que les tâches soient complétées à votre convenance - le lieu de travail tourne également autour des autres.

Utilisez-les à votre avantage sur le lieu de travail et vous pourrez prospérer et gravir les échelons. De plus, vous établirez de meilleures relations avec les autres membres du personnel. tout cela vous aidera à atteindre votre objectif à 100% et à faire le travail à chaque fois. La publicité

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