Michael Waters
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Un employé heureux est important - car il existe des relations de productivité et de satisfaction dans un travail. Raison d'être identifie 8 règles pour que les managers se fassent plaisir, et résume assez bien les rôles de leadership:
- Fournir un but
- Reconnaissance du prix
- Être un Expediter
- Apprendre à coacher
- Communiquer pleinement
- Ne tolérez pas de mauvaises performances
- Habiliter les équipes
- Écoutez et impliquez
Ce sont exactement des façons de gérer votre équipe avec succès.
Le secret des employés heureux - [Digressions numériques]