Pourquoi tout le monde devrait parler de suivre au lieu de diriger

  • Joel Harper
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Le leadership fait fureur. Si vous voulez être un meilleur leader, il existe tout un genre de livres pour vous expliquer comment le faire. Des milliers d'articles Web ont été écrits sur le sujet. Des organisations entières ont vu le jour dans le but de former les gens à devenir des leaders plus efficaces. Personne ne cesse de demander pourquoi nous voudrions même être des leaders. Nous partons de l’hypothèse que c’est quelque chose que nous devrions nous efforcer de faire: diriger est meilleur que de suivre.

Mais est-ce vraiment difficile de suivre? Nous ne voyons pas beaucoup de livres ou d'articles écrits sur “suivi.” Peu de gens sont intéressés à devenir de meilleurs suiveurs. La notion même frappe notre sens de l'autonomie et du respect de soi. Pourquoi voudrions-nous apprendre à suivre les gens? A quoi cela nous servirait-il? Eh bien, je suis content que vous ayez demandé…

1. Suivre vous aide à en savoir plus

Les suiveurs sont des apprenants. Plus vous suivez, plus vous acquérez de connaissances. En tant que leader, vous pouvez commencer à penser que vous avez tout compris. Suivre vous ramène à la réalité et vous permet d’apprendre continuellement de nouvelles choses.

Les abonnés utilisent les médias sociaux tels que Facebook et Twitter comme source de nouvelles pour collecter des informations plutôt que comme une plate-forme de diffusion pour promouvoir leurs idées. Les adeptes vont à des événements de réseautage pour collecter des cartes de visite et se renseigner sur d'autres industries plutôt que d'aller distribuer des cartes de visite et se promouvoir.

Les disciples sont des étudiants. Ils recherchent toujours une opportunité d'apprendre plutôt qu'une opportunité d'enseigner. Et, comme nous le savons tous, la connaissance, c'est le pouvoir. La publicité

2. Après vous obtient des mentors

Lorsque vous vous concentrez exclusivement sur le rôle de leader, vous manquez les occasions d'apprendre des autres leaders. Adopter la posture d'un adepte vous permet de trouver un guide spécial qui vous apprendra à naviguer dans la vie..

Les mentors ont le pouvoir de nous inspirer pour devenir de meilleurs êtres humains. Si vous demandez à beaucoup de grands penseurs, créateurs ou dirigeants à quoi ils attribuent leur succès, ils vont probablement mentionner un mentor qui leur a montré la voie à suivre..

Lorsque vous vous déclarez disciple, vous ouvrez la porte à un mentor qui vous prend sous son aile. Il y a toujours des gens prêts à vous montrer le chemin; il vous suffit d'être assez disciple pour les laisser.

3. Suivre votre créativité

Les créatifs ne sont pas tellement créatifs, ils ont beaucoup de ressources. Les personnes les plus novatrices admettront librement qu'elles se sont simplement inspirées des idées qui les ont précédées.

Les créatifs empruntent. Les peintres suivent les techniques des autres peintres. Les écrivains suivent les procédés littéraires d'autres écrivains. Superman, notre plus emblématique des super-héros, a été conçu à partir de l'obsession des créateurs pour la fiction et les romans policiers de leur enfance. La publicité

Si vous ne suivez pas d'autres personnes et idées dans votre domaine, vous n'aurez aucun aliment pour votre créativité. L'inspiration ne provient pas du vide. Cela vient d'autres créateurs qui font des choses qu'ils ont aussi empruntées à d'autres personnes. Si vous ne suivez pas, vous ne créez pas.

4. La suite vous engage avec la communauté

Les leaders peuvent se détacher de leurs communautés. Vous ne vous engagez pas beaucoup avec les autres quand vous êtes sur le grand cheval ou dans la tour d'ivoire. L'interaction se produit au niveau du sol.

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Lorsque vous êtes un adepte, vous interagissez avec d'autres adeptes. Faire partie de la “fan club” est moins d'être un “ventilateur” qu'il s'agit d'être dans le “club.” Vous partagez des idées avec des personnes et construisez des relations qui dureront toute une vie.

Suivre les gens vous aime. Il dit à ceux qui sont rassemblés autour, “Hey, je suis l'un de vous.” Lorsque vous suivez, vous faites partie d'une communauté d'adeptes. Et nous sommes des créatures sociales. La communauté est tout.

5. Suite à l'augmentation de votre responsabilité

Lorsque vous suivez un certain ensemble d'idées, de valeurs ou de règles, vous devenez responsable vis-à-vis de ces concepts. Qu'il s'agisse d'un groupe religieux, d'un groupe politique, d'un groupe professionnel ou d'un groupe social, vous prenez des responsabilités lorsque vous devenez membre de la tribu. La publicité

Quand les gens comptent sur vous, vous devenez plus discipliné. Vous gérez votre temps et vos tâches plus efficacement. Vous devenez moins paresseux et plus motivé. Rien de tel que quelqu'un vous surveille pour vous convaincre de faire le nécessaire.

Suivre vous rend responsable. Si vous voulez continuer à être accepté dans la communauté des adeptes, vous devez contribuer. Vous devez être fiable. Et, à mesure que vous deviendrez plus redevable envers les autres, vous deviendrez aussi plus redevable envers vous-même.

6. Suivre vous permet de vous adapter

Bien souvent, les dirigeants persisteront dans une certaine direction, même si cela n’a aucun sens. Ils se sentent liés aux décisions qu’ils ont prises et changer d’avis leur donneront l’air faible.

En tant que disciple, vous avez toujours une sortie. Si nécessaire, vous pouvez toujours abandonner la cause en faveur de plus nobles. Vous pouvez toujours pivoter dans une direction plus rentable. Personne ne vous regarde, vous pouvez donc plus facilement changer.

Suivre vous permet d'être agile. Cela vous donne la possibilité d'éviter les obstacles et de suivre une série de chemins les plus sensés. Lorsque vous suivez, vous choisissez ce que vous suivez. Les leaders n'ont pas toujours ce luxe. La publicité

7. Suivre fait de vous un leader

Les meilleurs leaders commencent comme suiveurs. Vous devenez un leader, non pas en affirmant votre autorité, mais en passant toute votre vie à suivre les bonnes choses. Les leaders sont des personnes qui ont maîtrisé toutes les choses mentionnées ci-dessus: apprendre, être encadré, nourrir leur créativité, participer à la communauté, accroître leur sens des responsabilités et être disposé à s'adapter.

Les leaders sont des personnes qui ont maîtrisé le suivi. Ils ont payé leurs cotisations et les gens les voient maintenant comme des personnes dignes d'être suivies. Les suiveurs sont des leaders en devenir.

Comme vous pouvez probablement vous en rendre compte, je ne suggère pas de suivre aveuglément la personne, l’organisation ou l’idée que vous rencontrez.. “Aveugle” Ce qui suit n’a jamais fait de bien à personne. Mais si vous suivez avec intention, avec le désir de grandir et de vous améliorer en tant que personne, les résultats vous emporteront..

La clé est de suivre les bonnes choses. Et quand vous pourrez développer la sagesse de connaître la différence, suivre changera votre vie.




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