Pirater votre patron

Voici des réflexions sur ce que veut votre patron, en fonction des expériences que j'ai vécues. Ce sont toujours des listes subjectives, et non, je ne connais pas personnellement votre patron. Mais je vais vous raconter comment j’ai géré au mieux mes patrons par le passé et comment j’ai voulu que les choses se passent quand j’ai été responsable. Votre kilométrage peut varier.

Votre patron veut… La publicité

• vous à “trouver” rapidement, élaborer un plan rapidement, puis prendre des mesures.
• vous effacez vous-même tous les petits barrages routiers, en faisant preuve de créativité sans vous fatiguer.
• vous exécuter sans poser trop de questions.
• vos talents uniques pour augmenter ses efforts, pas besoin de son temps et de son affection.
• vous essayez de regarder de temps en temps votre projet du point de vue du patron.
• à anticiper un peu.
• drapeaux d'avertissement assez tôt pour intervenir et réparer les choses, si besoin est.
• que vous la teniez au courant, mais pas harcelée. (Communiquer les grandes choses).
• savoir quand agir et quand recommander.

De même, il y a des choses qui ne rendent pas la vie facile à votre patron. Et au passage, “Patron” peut être superviseur, conseil d’administration si vous êtes le PDG, vos clients si vous êtes un travailleur indépendant. Vous pouvez élargir la définition si vous souhaitez élargir le sens. Voici certaines choses que votre patron NE VEUT PAS. La publicité

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Votre patron ne veut pas… La publicité

• souris mortes laissées sur l'oreiller. (Si vous êtes propriétaire d'un chat, cela a du sens).
• problèmes d'ordre technique que vous devriez techniquement pouvoir traiter.
• chaque petit morceau de statut, en particulier ceux que vous corrigez mais pourriez-vous avoir été une bombe.
• être laissé dans le noir, soit.
• “J'ai essayé, mais je n'ai pas pu le faire à temps.” (Voir les drapeaux d'avertissement ci-dessus)
• faire partie de votre famille, autant qu'un collègue amical. Même s'ils disent la famille.
• vos drames à devenir ses drames.

Bien là. J'ai dit ce qui me venait à l'esprit, mais je * sais * que j'ai laissé de côté des idées de choix des deux côtés de ce spectre. Allez, les pirates de la vie habiles! Que pouvons-nous ajouter à ce message des deux côtés du spectre? Et, s'il vous plaît, indiquez où, selon vous, mes conseils vous feraient virer. Ce serait aussi intéressant.

-Chris Brogan travaille pour Network2 et tient un blog sur [chrisbrogan.com]. Pour la petite histoire, son patron personnel en veut BEAUCOUP plus qu’il ne l’a indiqué, mais ce serait tricher. :)

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