L'éducation devrait être plus que des bases académiques

Intelligent et stupide en même temps

J'ai déjà parlé de l'intelligence humaine étant une chose multidimensionnelle et aujourd'hui, j'ai pensé examiner brièvement ce que je crois être l'une des composantes les plus importantes et les plus précieuses de l'intelligence générale: l'intelligence sociale. Certaines personnes sont très intelligente (capable, compétent, efficace) quand il s'agit d'accomplir certaines tâches mais étonnamment inepte (si j'ose dire, stupide?) quand il s'agit d'autres.

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Cette pièce va Où?

Certaines personnes pourraient penser que je suis assez intelligent pour écrire, communiquer et exprimer mes idées, mais si ces mêmes personnes me voyaient essayer de monter un meuble de bricolage et comprendre la feuille d'instructions d'accompagnement, elles pourraient (raisonnablement) conclure que je suis, en fait, un idiot. Il est probablement juste de dire que mon intelligence mécanique est faible. En fait, non, bas serait une avancée significative.

Et si ces mêmes personnes voyaient dans n'importe quel film le regard interrogateur (confus, perdu, stupide) avec une intrigue plus complexe que Porky's Revenge, ils se rendraient probablement compte que leur évaluation initiale était parfaite. Il est juste de supposer que je ne serai pas recruté par le FBI, la NASA ou MENSA de si tôt. Malheureusement, je suis souvent confus et pose des questions stupides avant la fin de la scène d'ouverture.

Oui, intelligent vient dans toutes les formes et tailles. Parfois, vous ne réaliserez pas à quel point quelqu'un est intelligent jusqu'à ce que vous soyez coincé sur une île avec lui et qu'il vous construise une maison, vous attrape du poisson et vous sauve la vie avant le coucher du soleil. Cela pourrait également être la même personne qui a du mal à épeler ou à calculer des équations simples. La publicité

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Tests de QI

Lorsque la plupart d’entre nous parlons d’intelligence mesurée, nous parlons généralement du résultat obtenu par une personne qui a passé le test de QI. Bien qu'un score d'un test de QI puisse nous en dire un peu plus sur une personne, il y en a beaucoup plus qu'il ne nous en dit pas. Et assez souvent l'information d'un test de QI ne pas fournir est exactement ce qui fera la différence entre le succès et l’échec (en fonction de la tâche, bien sûr).

Nous connaissons tous au moins une personne qui, le cas échéant, pourrait rédiger un bref aperçu de la physique quantique en dix minutes (en trois langues) tout en luttant pour entrer dans un contexte social et engager un inconnu dans une conversation informelle. Ils ne seraient pas non plus obtenir votre blague ou savoir quand ils énervent quelqu'un. Et s'ils devaient faire quelque chose de complexe, comme changer la couche d'un bébé (1), ils paniqueraient et (2) ils devraient le rechercher sur Google..

Bien qu'il existe plusieurs définitions de l'intelligence sociale, ce dont je parle aujourd'hui est notre capacité à interagir efficacement avec d'autres personnes dans divers contextes, situations et circonstances. Voici quelques indicateurs du niveau d'intelligence sociale d'une personne. La publicité

Comment vous évaluez-vous sur les points suivants?

• Être un auditeur actif.
• Lecture et réponse aux signaux non verbaux - en gardant à l'esprit que la majorité de nos communications sont non verbales.
• Être capable de créer des liens et de créer des liens.
• Situations de lecture et personnes dans ces situations.
• Savoir ce qui est approprié ou non pour cette conversation et ce moment.
• Être capable d'éviter et, si nécessaire, de résoudre un conflit.
• Faire en sorte que les autres se sentent valorisés, respectés et appréciés.
• Savoir quand ne rien dire.
• Savoir comment démarrer une conversation.
• Évaluer les sentiments des autres et comprendre une perspective autre que la vôtre.
• Faire preuve d'humilité.
• Etre capable d'avoir une conversation avec quelqu'un avec qui tu n'as rien en commun.
• Etre capable d'adapter votre style de communication à votre public (individuel ou groupe) en termes de langue, vocabulaire, volume, vitesse et contenu.
• Pouvoir motiver, inspirer et responsabiliser les autres.

La bonne personne pour le bon travail

Depuis que j'ai démarré mon entreprise (juste après la dernière glaciation), j'ai employé environ quatre cents personnes. Lorsque j'interviewe du personnel potentiel, je classe toujours les compétences relationnelles, la communication et l'intelligence sociale au-dessus de l'intelligence académique sur l'échelle d'employabilité. Bien sûr, je veux un personnel compétent, qualifié et techniquement compétent, mais je suis parfaitement conscient du fait que ces trois ingrédients ne sont pas automatiquement synonymes d’entraîneur, d’enseignant, d’entraîneur, de motivateur ou d’employé. D'après mon expérience, les personnes ayant un niveau élevé d'intelligence sociale sont bien adaptées aux (nombreuses) carrières qui impliquent des contacts et des interactions sociales significatifs..

Au fil des ans, j’ai rencontré, travaillé et employé de nombreuses personnes qui n’avaient au départ que des connaissances techniques et des qualifications de base limitées. Pourtant, elles ont toujours produit d'excellents résultats, construit des relations fantastiques et ont toujours été recherchées parce qu'elles avaient niveau d'intelligence sociale. Ils étaient intelligents où et quand cela comptait. Ils avaient une conscience, une empathie, une perspicacité, une compréhension et une aptitude générale aux relations humaines. La publicité

Une éducation différente

Qu'en serait-il grand si nos écoliers faisaient partie d'un système éducatif qui valorisait et enseignait les bases théoriques (mathématiques, sciences, sciences humaines), mais aussi qui maintenait le développement de leurs compétences sociales et interpersonnelles dans la même estime? Si cela se produisait, je pense que nos enfants sortiraient de l’école beaucoup mieux préparés aux réalités pratiques et aux défis de la vie au-delà de la salle de classe. Imaginez s’ils avaient le choix entre des sujets au choix tels que la communication, la résolution des conflits, le leadership, l’intelligence émotionnelle et la construction de relations 101… pour n'en nommer que quelques-uns.

Très sympa.

Je pourrais construire cette école.

Faites-moi savoir ce que vous pensez de ce sujet.