9 raisons pour lesquelles les mères qui travaillent sont très productives

Les mères qui travaillent ont de nombreux défis à relever dans la vie et pourtant, elles sont souvent très productives. Découvrez les secrets de productivité que les mères au travail utilisent pour gagner au bureau et à la maison.

1. Ils savent comment gérer les compromis

Dans le monde du travail, nous sommes constamment confrontés à des compromis: choisissez l'option A ou l'option B pour un événement de lancement de produit, par exemple. Les mères qui travaillent sont hautement qualifiées et capables pour gérer les compromis. Cette compétence est développée à la maison quand un enfant est élevé. Par exemple, lorsqu'un bébé dort enfin quelques heures dans l'après-midi, une mère qui travaille sait que le moment est idéal pour se mettre à jour..

2. Ils savent se concentrer au travail

Les mères qui travaillent ont tendance à avoir une grande capacité de concentration au travail car elles ne peuvent pas se permettre de rester en retard au bureau tous les jours. À partir du moment où ils arrivent au bureau jusqu'à leur départ, ils gèrent chaque heure efficacement. En fait, une étude réalisée en 2013 par Ernst and Young Australia a révélé ce qui suit: Les femmes qui occupent des rôles flexibles ne perdent que 11,1% de leur temps de travail, contre 14,5% en moyenne pour le reste de la population active. Cette constatation suggère également que les formules de travail flexibles contribuent à la productivité.

3. Ils comprennent le pouvoir des relations

À mesure que les organisations matricielles deviennent plus courantes, il ne suffit plus d’appliquer une approche de commandement et de contrôle. Au lieu de cela, les mères qui travaillent connaissent l’importance d’améliorer les relations. Ils savent que les résultats dans le monde professionnel ont un impact beaucoup plus important lorsque les besoins des personnes sont pris en compte. Un article paru en 2007 dans le magazine Forbes indiquait que les parents se comportaient souvent très bien au travail car certaines de leurs compétences parentales s’appliquaient au milieu de travail. La publicité

4. Ils utilisent des techniques de productivité de premier ordre

Les mères qui travaillent n'ont pas de temps à perdre en travaux de reprise et activités connexes. C'est pourquoi les mères qui travaillent deviennent des maîtres d'habitudes pour améliorer leurs résultats. Par exemple, de nombreuses mères qui travaillent ont appris à créer une liste de contrôle pour se préparer à l’année scolaire (par exemple, consulter les horaires de l’école, acheter des fournitures scolaires, planifier le transport de l’école). Cette attention portée aux détails et à la logistique est payante dans le monde des affaires. Les mères qui travaillent connaissent l'importance de travailler à chaque étape du processus. Ce même ensemble de compétences peut être utilisé pour créer une expérience client exceptionnelle.

5. Ils utilisent des bénéfices pour améliorer leur santé

Certaines personnes pensent qu'elles devraient simplement travailler tout le temps pour obtenir des résultats. Malheureusement, cette approche ne fonctionne que pour une période limitée. Les mères qui travaillent, en revanche, connaissent leurs limites. Si leur employeur offre des avantages pour la santé, ils comprennent l'importance d'utiliser pleinement ces avantages. Cela signifie moins de stress et moins de jours de maladie. Après tout, vous ne pouvez pas être productif si vous êtes malade! Les mères qui travaillent ont également tendance à adopter une approche proactive en matière de santé en rendant visite à leur médecin et à leur dentiste.

Voici certains des avantages pour la santé que les mères qui travaillent savent utiliser:

Horaires de travail flexibles: ils peuvent arriver à 8h et partir à 16h pour effectuer leur travail et gérer les besoins de leur famille. La publicité

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6. Ils savent comment obtenir de l'aide

Ils savent que, parfois, vous avez juste besoin de quelqu'un sur qui vous appuyer lorsque vous travaillez dur. Les mères qui travaillent sont très capables de rechercher un soutien pour passer la journée. Pour beaucoup de mères qui travaillent, cela signifie faire appel à la famille (y compris les grands-parents) pour obtenir de l'aide à la maison. Pour les mères qui travaillent et qui ont des revenus plus élevés, des options supplémentaires sont disponibles: embaucher une nounou, prendre une journée au spa et faire d'autres achats pour gérer sa vie et réduire le stress..

Au travail, les mères qui travaillent sont prêtes et désireuses de demander de l'aide quand elles en ont besoin plutôt que de continuer à se battre seules.

7. ils savent dire non

Ils connaissent le grand pouvoir de dire non. Une compétence clé de la productivité consiste à refuser des tâches de faible valeur qui ne contribuent pas à vos objectifs au travail ou à la maison. Par exemple, considérons le cas d’être invité à siéger à un comité au bureau. Commencez par prendre quelques minutes pour rechercher les liens avec les exigences de votre travail (par exemple, ce comité vous aide-t-il à réaliser des ventes?) Ou vos objectifs personnels (par exemple, le comité développe-t-il votre réseau ou vous aide-t-il à acquérir de nouvelles compétences?). S'il n'y a pas de connexion, il est temps de décliner. La publicité

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8. Ils créent des solutions plutôt que d'exiger des concessions de l'entreprise

Beaucoup de mères qui travaillent et qui réussissent assument la responsabilité de leurs engagements. Jack Welch, ancien PDG de General Electric, explique qu'il est négatif dans son livre de demander constamment des mesures d'adaptation et de l'aide à votre employeur. “Gagnant.” De l'avis de Welch, il est plus facile d'obtenir de la flexibilité et des concessions une fois que l'on obtient d'excellentes performances. Cette astuce consiste à adopter une approche proactive de la productivité plutôt que d'attendre passivement que des solutions apparaissent. La publicité

9. Ils continuent à boire de l'eau pour rester productifs

Ils savent que la qualité et la quantité de leur travail sont influencées par leur état mental. C'est pourquoi les mères qui travaillent boivent beaucoup d'eau. Une étude réalisée en 2013 par l’Université de East London a récemment révélé que l’eau de boisson augmentait la productivité de 14% (c’est-à-dire que les tâches achevées étaient plus rapides). Si vous êtes frustré par le temps nécessaire pour effectuer une tâche, procurez-vous un grand verre d'eau! Cette astuce est particulièrement importante pour les buveurs de café et de thé - la caféine a été considérée comme un diurétique (c'est-à-dire qu'elle vous déshydrate)

Boire de l'eau, c'est donner à votre corps le carburant dont il a besoin pour rester productif.

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