Leaders Charismatiques

  • David Thornton
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      L'autre jour, j'ai lu un article d'Adriane sur Creating Idiots Hardworking. Cet article portait sur quatre types de dirigeants et m'a amené à réfléchir à l'impact de ces derniers sur leur organisation..

      Chaque fois que les choses se gâtent dans une organisation, il y a un cri pour plus de leadership. Ce devrait probablement être un cri pour meilleur leadership.

      Les leaders charismatiques sont des héros organisationnels qui, bien que magnétiques, orientent les choses vers un changement radical. Ils ont une idée remarquable pour transformer des idées complexes en messages simples. Ils embrassent le risque et sont de grands optimistes. Ce sont souvent des rebelles qui luttent contre le statu quo.

      Le charisme ne garantit pas le succès. Le coût de suivre une mauvaise vision peut être pire que l'absence de vision du tout. Le coût à long terme d'une simplification excessive d'une question complexe peut en effet être coûteux.

      Les leaders charismatiques sont tellement accro au défi et au changement qu'ils restent rarement au même endroit. Quand ils partent, un vide est créé, déstabilisant tout changement, mission ou progrès réalisé..

      «Le charisme est une chose délicate. Jack Kennedy en a fait autant, mais Hitler et Charles Manson aussi. Les escrocs, les charlatans et les mégalomanes peuvent en faire leur instrument aussi efficacement que les animateurs et les présidents des meilleurs PDG. Utilisé à bon escient, c'est une bénédiction; gâté, cela peut être une malédiction. Les visionnaires charismatiques dirigent les gens vers l’avenir et s’égarent parfois. » Fortune, le 15 janvier 1996

      Nous sommes peut-être la première génération à ne pas rechercher de personnalités nationales charismatiques. Selon un sondage mené par les associés de recherche Peter D. Hart, beaucoup d’entre nous sont maintenant convaincus que de petits groupes de personnes pleines de ressources et possédant un savoir-faire concret prendront la direction des grandes institutions, des experts et / ou des personnalités faisant autorité..

      Pouvez-vous dire "blog-eprenuers"?

      Reg Adkins écrit sur le comportement et l'expérience humaine sur (elementaltruths.blogspot.com).




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